Entregue un programa de capacitación 360 VR en un plazo de 6 semanas que permita a los usuarios identificar los componentes principales de las unidades y navegar tanto en entornos interiores como exteriores, logrando una reducción de aproximadamente 8,000 horas de capacitación anuales.

• Administración del desarrollo dentro de estrictas restricciones de tiempo y presupuesto
• Garantizar una compatibilidad fluida entre dispositivos dentro del ecosistema de Meta Quest
• Proporcionar familiaridad de equipos sin acceso físico a la unidad o Pymes

Al final del módulo, los alumnos podrán:

• Identificar los tres tipos principales de componentes: alimentación, red y CMCS
• Localice la entrada, las secciones 01 y 02, el compartimiento de la batería y el sistema HVAC/purga
• Comprender el propósito y la función de los componentes clave de la unidad RCS

Fundado en principios de aprendizaje inmersivo:

• Cognición encarnada: Apoya el aprendizaje a través de la navegación espacial
• Teoría de la carga cognitiva: Simplifica las imágenes técnicas complejas mediante la fragmentación del entorno
• Teoría de la codificación dual: Combina la narración de audio con puntos de acceso visuales para una retención más profunda

Enfocado en el aprendizaje experiencial y a su propio ritmo:

• Animaciones de 360 recorridos: Vistas interiores y exteriores
• Exploración de hotspot: Superposiciones específicas de componentes y narración de audio guiada
• Auriculares opcionales o exploración basada en computadoras de escritorio: Modelo de acceso flexible
• Aprendizaje autodirigido con instrucción guiada por voz

• Colaboró con las partes interesadas para definir objetivos y comportamientos
• Guión gráfico: interacciones de componentes clave y secuencias de aprendizaje
• Entorno construido usando Unity/Unreal Engine con activos optimizados
• Superposiciones de hotspot integradas, narración y lógica de navegación fluida
• Probado en todos los dispositivos para garantizar una experiencia de usuario perfecta

• Proportó una alternativa segura y virtual a los recorridos en persona
• Mayor familiaridad con el equipo antes de las asignaciones en vivo
• Menor dependencia del acceso físico y la disponibilidad de las PYMES
• Habilitó una implementación más amplia y escalable en equipos globales

• Más de 8.000 horas anuales de capacitación eliminadas
• Mayor compromiso y confianza de los alumnos a través de la retroalimentación posterior a la sesión
• Incorporación más rápida para nuevos técnicos

• La VR 360 inmersiva permite una comprensión espacial realista antes del acceso al campo
• El uso estratégico de voz en off y hotspots maximiza el aprendizaje sin abrumar a los usuarios
• El contenido que da primer lugar a la VR mejora la escalabilidad y la consistencia en la capacitación técnica

• Diseñado pensando en la accesibilidad: niveles de audio ajustables, interfaz de usuario de alto contraste
• Lenguaje sencillo utilizado en secuencias de comandos de voz en off y texto de hotspot
• Compatible con auriculares y experiencias de escritorio para un alcance más amplio